介護支援専門員の仕事の概要
まず、導入部分として、そのポジションの概要や社内での役割を簡潔に説明します。求職者の最初の関心を引く部分なので、説得力のあることが重要です。会社の概要、募集背景、このポジションに期待されることなどを書きます。活動内容や責任範囲を読んで、求職者は自分に適している仕事かどうか、自分にもできるかどうか判断できます。
介護支援専門員の仕事概要の例
介護施設内で、入居者様に合わせたケアプランの作成をお願いします。主な業務は、入居者の介護度の認定・ケアプランの作成です。また、行政機関との手続きや、電話でのやり取りもお願いします。現場経験が浅い方は、研修がありますのでご安心ください。明るい方、体力に自信がある方歓迎。一緒に楽しいホームを作りましょう。
介護支援専門員の職務内容
求人広告において職務内容は最も大切な部分です。このポジションの人が日々遂行する職務の内容、組織の中でどのように機能するのか、誰に報告するのかなどを詳しく説明します。
- 要介護者とのカウンセリング
- ご家族や主治医との情報共有
- ケアプランの作成
- 介護者に必要なケアの提供
- 介護給付費の管理
介護支援専門員の応募要件
このポジションに必要なスキルや資格を説明します。学歴、過去の経験、資格、技術スキルなどが含まれます。それ以外のソフトスキルや個々の特性なども詳しく説明することで、求める人材に近い候補者が応募するようになります。しかしながら、あまりに多くの要件を書き連ねると、よい候補者まで応募を躊躇してしまうかもしれません。応募要件は簡潔に保つつ、関連性の高いキーワードや用語を含めることがコツです。
- 介護支援専門員資格をお持ちの方
- ブランクのある方も歓迎
- 正看護師資格取得者優遇
- チームワークを大切にできる方
- 明るく体力に自信のある方