児童指導員の仕事の概要
まず、導入部分として、そのポジションの概要や社内での役割を簡潔に説明します。求職者の最初の関心を引く部分なので、説得力のあることが重要です。会社の概要、募集背景、このポジションに期待されることなどを書きます。活動内容や責任範囲を読んで、求職者は自分に適している仕事かどうか、自分にもできるかどうか判断できます。
児童指導員の仕事概要の例
支援の必要な子どもたちを放課後に預かり、勉強や遊びのお世話をする児童指導員を募集しています。車での送迎や、施設内でのレクリエーションが主な業務です。食事やおやつ、着替えなど、自立への支援も行います。保育士・幼稚園教務などの資格をお持ちであれば、実務経験がなくてもかまいません。小さい子どもが好きな方、教育の現場でキャリアアップしたい方、ぜひ私たちと一緒に働きましょう。
児童指導員の職務内容
求人広告において職務内容は最も大切な部分です。このポジションの人が日々遂行する職務の内容、組織の中でどのように機能するのか、誰に報告するのかなどを詳しく説明します。
- 勉強、遊びのサポート
- 食事、おやつのお世話
- スポーツなど運動のサポート
- コミュニケーション支援
- 保護者の方のご相談対応
児童指導員の応募要件
このポジションに必要なスキルや資格を説明します。学歴、過去の経験、資格、技術スキルなどが含まれます。それ以外のソフトスキルや個々の特性なども詳しく説明することで、求める人材に近い候補者が応募するようになります。しかしながら、あまりに多くの要件を書き連ねると、よい候補者まで応募を躊躇してしまうかもしれません。応募要件は簡潔に保つつ、関連性の高いキーワードや用語を含めることがコツです。
- 現場経験2年以上の方優遇制度あり
- 教育の現場で頑張りたい方
- 明るく前向きな方
- 要普通免許
- 児童指導員任用資格